เจ้าหน้าที่ประจำด่านชั่งน้ำหนัก

วัตถุประสงค์ของตำแหน่ง

ปฏิบัติงานตรวจสอบ คัดกรอง และชั่งน้ำหนักรถบรรทุกที่ผ่านเส้นทางมอเตอร์เวย์ตลอด 24 ชั่วโมง โดยใช้ระบบชั่งน้ำหนักแบบเคลื่อนที่ (Weigh-in-Motion: WIM) และแท่นชั่งน้ำหนักคงที่ (Static Scale) เพื่อสกัดกั้นและควบคุมไม่ให้รถบรรทุกที่มีน้ำหนักเกินเกณฑ์ตามที่กฎหมายกำหนดผ่านเข้าสู่ทางหลวงพิเศษ ซึ่งเป็นไปตามมาตรฐานความปลอดภัยและการรักษาโครงสร้างชั้นผิวทางของกรมทางหลวง

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• ควบคุมและเฝ้าระวังระบบชั่งน้ำหนักประมวลผลความเร็วสูง (WIM) เพื่อคัดกรองรถบรรทุกที่มีแนวโน้มน้ำหนักเกินเข้าสู่ช่องชั่งน้ำหนักคงที่ (Static Scale)
• ดำเนินการชั่งน้ำหนักซ้ำอย่างละเอียดที่แท่นชั่งคงที่ เพื่อยืนยันความถูกต้องของค่าน้ำหนักตามประเภทรวมถึงจำนวนเพลาของรถบรรทุกแต่ละคัน
• กรณีพบรถบรรทุกน้ำหนักเกินเกณฑ์กฎหมาย ให้ปฏิบัติตามขั้นตอนที่บริษัทกำหนด ออกเอกสารหลักฐานใบบันทึกค่าน้ำหนัก และรายงานส่งต่อให้หัวหน้างานเพื่อประสานตำรวจทางหลวงหรือเจ้าหน้าที่ DOH ดำเนินคดีทันที
• เปิด-ปิด สัญญาณไฟ ป้ายไฟปรับเปลี่ยนข้อความ และไม้กั้นบริเวณสถานีตรวจสอบน้ำหนักให้สัมพันธ์กับสถานการณ์หน้างาน
• ตรวจสอบความพร้อมใช้งานเบื้องต้นของเครื่องชั่งน้ำหนัก ระบบกล้อง CCTV อ่านป้ายทะเบียน และระบบสื่อสาร หากพบปัญหาให้แจ้งฝ่ายบำรุงรักษาทันที
• บันทึกข้อมูล สถิติจำนวนรถบรรทุก และจัดทำรายงานสรุปเหตุการณ์รถน้ำหนักเกินประจำกะส่งมอบให้หัวหน้างาน
• ปฎิบัติตามแผนการดำเนินงานระบบจัดการคุณภาพ ISO 9001 ระบบจัดการความปลอดภัย และระบบจัดการสิ่งแวดล้อม ISO 14001
• งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายเพื่อสนับสนุนการดำเนินงานของหน่วยงาน

คุณสมบัติผู้สมัคร

• วุฒิการศึกษาระดับ ปวช. – ปวส. สาขาช่างยนต์ ช่างกล เทคโนโลยีจราจร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีความรู้หรือพร้อมเรียนรู้เกี่ยวกับพิกัดน้ำหนักบรรทุกตามประเภทรถบรรทุก (เช่น รถ 6 ล้อ, 10 ล้อ, รถพ่วง) ตามประกาศของกฎหมายทางหลวง
• สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน และเรียนรู้ระบบซอฟต์แวร์ของด่านชั่งน้ำหนัก (WIM / Static Scale) ได้รวดเร็ว
• มีมนุษยสัมพันธ์ดี สามารถสื่อสารชี้แจงข้อกฎหมายหรือขั้นตอนการชั่งน้ำหนักกับผู้ขับขี่รถบรรทุกได้อย่างสุภาพและเด็ดขาดภายใต้สถานการณ์กดดัน

ประสบการณ์

มีประสบการณ์ด้านงานควบคุมจราจร งานชั่งน้ำหนัก หรือระบบที่เกี่ยวข้อง 2-3 ปี (หากมีประสบการณ์จะพิจารณาเป็นพิเศษ)

รูปแบบการทำงาน

สามารถปฏิบัติงานเป็นกะ หรือปรับเปลี่ยนเวลาการทำงานได้ตามที่บริษัทกำหนดได้

เอกสารที่ต้องยื่น

• ประวัติส่วนตัว / Resume หรือ CV
• สำเนาบัตรประชาชน
• สำเนาทะเบียนบ้าน
• สำเนาวุฒิการศึกษา / Transcript
• หนังสือรับรองการทำงาน หรือเอกสารแสดงประสบการณ์ทำงาน
• รูปถ่ายหน้าตรง ขนาด 1 หรือ 2 นิ้ว จำนวน 1 รูป
• เอกสารอื่น ๆ ที่แสดงความสามารถด้านภาษาอังกฤษ หรือ Microsoft Office ถ้ามี