เจ้าหน้าที่สรรหา

วัตถุประสงค์ของตำแหน่ง

ดำเนินการสรรหาและคัดเลือกบุคลากรให้ได้ตามอัตรากำลังที่กำหนดในโครงสร้างองค์กรโครงการ M6 โดยเน้นการจัดหาบุคลากรที่มีทักษะและคุณสมบัติครบถ้วนตามมาตรฐานงานทางหลวง เพื่อให้มั่นใจว่าทุกส่วนงานมีกำลังพลพร้อมสำหรับการปฏิบัติงานตามระดับการให้บริการ (SLA) ที่ตกลงไว้กับกรมทางหลวง

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• วางแผนและประกาศรับสมัครงานผ่านช่องทางต่างๆ เพื่อคัดเลือกพนักงานในตำแหน่งปฏิบัติการ (เช่น พนักงานจัดการจราจร, พนักงานกู้ภัย, เจ้าหน้าที่หน้าด่าน) ให้สอดคล้องกับแผน Manpower
• ตรวจสอบคุณสมบัติและประวัติของผู้สมัคร ให้ตรงตามข้อกำหนดทางเทคนิคและมาตรฐาน
• ที่กรมทางหลวงระบุไว้ในสัญญาสัมปทาน
• จัดทำฐานข้อมูลผู้สมัครสำรอง (Candidate Pipeline) สำหรับตำแหน่งที่มีอัตราการหมุนเวียนสูง เพื่อให้สามารถทดแทนอัตราว่างได้ทันท่วงที ไม่ให้กระทบต่อการดำเนินงานในสายทาง
• ดำเนินการเกี่ยวกับเอกสารสัญญาจ้าง การตรวจสอบประวัติอาชญากรรม และการปฐมนิเทศพนักงานใหม่
• สรุปสถิติการสรรหา อัตราการเข้า-ออกของพนักงาน และสถานะอัตรากำลังพลรายเดือน เพื่อใช้ประกอบการรายงานต่อผู้บริหาร
• ปฎิบัติตามแผนการดำเนินงานระบบจัดการคุณภาพ ISO 9001 ระบบจัดการความปลอดภัย และระบบจัดการสิ่งแวดล้อม ISO 14001
• งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายเพื่อสนับสนุนการดำเนินงานของหน่วยงาน

คุณสมบัติผู้สมัคร

• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์, จิตวิทยา, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีความรู้เกี่ยวกับแหล่งงานและช่องทางการสรรหาสมัยใหม่, กฎหมายแรงงานพื้นฐาน และความเข้าใจในลักษณะงานของโครงการมอเตอร์เวย์
• มีทักษะการสัมภาษณ์และการประเมินบุคคล (Interviewing Skills)
• มีมนุษยสัมพันธ์ดี, มีความกระตือรือร้น (Proactive)
• มีความละเอียดรอบคอบ และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันจากเป้าหมายการสรรหาได้
• สามารถทำงานเชิงรุก (Proactive) และมีความอดทนต่อสภาวะความกดดันได้ดี
• มีความสามารถในการปรับตัวเข้ากับวัฒนธรรมองค์กรที่ต้องประสานงานกับภาครัฐ
• มีไหวพริบในการอ่านคน และมีความฉลาดทางอารมณ์ (EQ) สูง
• หากผ่านการอบรมเทคนิคการสัมภาษณ์ หรือกฎหมายแรงงานเบื้องต้นจะพิจารณาเป็นพิเศษ

ประสบการณ์

• มีประสบการณ์ด้านงานสรรหาบุคลากร 3 ปี ขึ้นไป
• หากมีประสบการณ์สรรหาพนักงานจำนวนมาก (Mass Recruitment) หรือพนักงานสายเทคนิค/งานทาง จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

รูปแบบการทำงาน

จันทร์-ศุกร์ เวลา 8.30-17.30 น

เอกสารที่ต้องยื่น

• ประวัติส่วนตัว / Resume หรือ CV
• สำเนาบัตรประชาชน
• สำเนาทะเบียนบ้าน
• สำเนาวุฒิการศึกษา / Transcript
• หนังสือรับรองการทำงาน หรือเอกสารแสดงประสบการณ์ทำงาน
• รูปถ่ายหน้าตรง ขนาด 1 หรือ 2 นิ้ว จำนวน 1 รูป
• เอกสารอื่น ๆ ที่แสดงความสามารถด้านภาษาอังกฤษ หรือ Microsoft Office ถ้ามี